程序员在APP开发公司工作5年是什么样

无论哪个岗位，一般来说，工作五年是一个槛，五年的时间，业务已经熟悉，技术已经有了积累，成长遇到了瓶颈。在深圳APP开发公司中，新人从入职开始，能在一家公司工作五年的并不多。对于程序员，这一点也不例外!不可否认，在一家外包公司，刚入职的程序员成长是非常迅速的，这得益于外包公司的坚苦环境，项目多且杂，工作强度大。程序员在这样的环境中，可以快速的成长。然后在工作了三年甚至五年的时候，，大部分程序员就会不由地回顾自己这三五年的经历，并且自发地开始思考自己未来应该做些什么?

 

在深圳APP开发公司的程序员中，比较有水平的程序员5年足以建立起有效的知识体系，当然即使是再不济，也能成为这个领域的熟手，对于常见的大多数问题都可以游刃有余。

 

技术和能力的愈发成熟，对于雇主来说，应该也是最有性价比的阶段。

 

然而，在理想和现实的面前，还是有些人会停下来思考前方的路...

 

按照威廉·德雷谢维奇所著《优秀的绵羊》一书中的论述，一些码农称得上是“优秀的绵羊”，一直在努力加班、写代码、实现功能等。但是，却丝毫没有体会到多大的满足感和价值。5年之后，还能保证自己是那一只“优秀的绵羊吗”?

 

工作5年以上的不少程序员会成为项目主程序或技术骨干，当然如果能力强点做个技术总监和项目负责人那也不是事儿。

 

所以，其实工作5年以上的程序员基本上就可以开始考虑继续待技术岗还是转管理岗，大致也能判断出自己到底能否胜任更高一些的岗位。

 

如果是打算在技术岗一直干下去，只能说明你愿意献身这一行业，可以做一辈子。只要你能胜任，不嫌待遇低，即使是40岁、50岁仍然可以做程序员，一些公司对于程序员没有年龄上的限制。想想一头苍白头发的老程序员和一群小年轻并肩作战的场景，那也是相当的励志!

 

工作五年以上的程序员或许不再是一个全能的工作机器人，他们渐渐会把重心移到生活：准时下班，健康工作。娶妻生子，享受生活。运动游戏，沉浸娱乐。

每个人都有自己的选择，无论走哪条路，未来都是掌握在自己手中。